業界最完整的人資系統解決方案,已經服務上千家客戶,涵蓋新創、中小企業、外商、上市上櫃、集團型企業等各行各業。
Apollo幫我們把算薪水的時間,縮短為30分鐘!
使用Apollo人資系統後,用系統快速解決人員複雜排班問題,每到結薪週期時, 系統可以自動結算出缺勤,避免人工作業不小心出錯,而在結算薪水時,系統有自動檢核機制,只要依照三步驟指引,就可以快速進行結薪,並發送電子薪資單,從此不再手忙腳亂,提高整體排班結薪效率。
使用Apollo之後,雲端系統化可支援同步作業,相較於紙本排班耗時一周,系統化排班僅需不到兩天,員工有效節省1.5倍以上時間。對於人資來說,Apollo可以協助快速彙整資料,節省人工校對時間。特別是在疫情期間,面對員工確診不得不臨時請假的狀況,人資可在接獲消息時,迅速查閱班表,找到休假人員替補,避免工作進度延遲。
有了Apollo雲端人資系統輔助排班、薪資等繁雜作業,不僅讓綠藤能將更多心力著重在人才發展而非傳統庶務,新入職的夥伴也能透過輕鬆上手的介面,快速掌握系統使用方式,不再為如何操作人資系統這些瑣碎的問題煩心,員工體驗獲得加分。
CAT職能測評在招募過程中對用人主管有明顯助益,能夠依照報告的分數與問題進行更深入的面談。同時,不同團隊會有相對應的組織文化,透過CAT職能測評, 更能展現人選在各職能上的表現是否符合團隊需求,帶給團隊發展上的招募策略。
路易莎職人咖啡透過Apollo人資系統管理全臺150家門市人員,讓人事管理更為效率與透明化。
透過Lasso AI遠端面試,在疫情期間大量招募門市專業夥伴,有效安全完成第一階段面試。
悅來飯店採用Apollo人資系統,讓主管及員工機動性更高,符合飯店複雜排班及員工散布各地的管理模式。
運用Lasso有效節省初面篩選的時間,不僅提供方便的文字轉語音功能,多人交叉評分的機制也讓篩選更客觀,精準提升招募的效率!
可不可使用Apollo管理全台近300間門市的出勤、請假,每個月只需30分鐘就可以完成薪資結算。
桂盟透過Apollo邁向人事數位化管理,並且也預計會應用到中國、越南,讓同仁都能享用Apollo帶來的自助體驗。
銀行業者據點分散各地,每年又有大量行員、MA或校園徵才活動,Lasso很方便和實用,後台針對不同職能有對應推薦的題庫可以參考,或也可針對不同職缺彈性設計問題。另外,錄影的方式更讓面試不受時間、地點限制,真的節省掉很多時間!
Apollo 組織人事彈性,並且可同時符合台灣/大陸兩岸的勞動法令,讓蔚華用單一系統管理兩岸人員。
奧本電剪重視細節,就像Apollo重視專業一樣,專業的導入顧問協助我們1.5個月無痛轉換系統。
Apollo人資系統取代了原本的紙本卡鐘、人工計算薪資的作法,能夠有效率的處理人事管理庶務。
透過Apollo雲端人資系統協助管理,可以直接從系統上的紀錄理解,為什麼員工不小心遲到了?很有可能是因為她前一晚加班付出。不僅仍保有出勤管理上的彈性,也不需單憑感覺判斷,相對的也就減少了管理上的紛爭。
Pinkoi在亞洲各地設有辦公室,Apollo協助Pinkoi整合各區的人事資料、出勤規則,並提供多元的打卡方式。
透過Apollo系統,員工、主管皆在平台或手機端直接作業,排班從5天縮短到僅需要2天即可完成。
25sprout 每年提供給員工十天的遠距工作日,以及新創公司常見的彈性上下班,在Apollo都能彈性設定及管理。
Apollo讓外勤業務手機上隨即填寫表單送簽、剩餘假別清楚查閱、查看公司公告,讓業務有多餘時間專注推廣。
再鼎醫藥運用Cornerstone學習模組,讓身處上海、香港、美國等地共1600名員工可以線上訓練與學習。每位員工需完成課程與考核,都可以在系統上完美紀錄歷程並且自動分派。
2020年突如其來的疫情,越南世界銀行在封城的狀況下,計畫好的大量招募專案窒礙難行。透過Lasso AI面試,讓招募作業不受時間地點限制,2位面試官可以快速瀏覽面試結果,2天就完成100位面談,快速篩選優秀求職者進入複試。
米客邦運用Lasso全面轉線上面試,大膽邀約,有效擴大人才庫範圍。同時也能達成結構式面談,並透過候選人反饋不斷精進題目,優化整體面試內容。
Apollo人資系統無論是App介面或是桌機版設計皆相當人性化,不會造成代溝或遇教學瓶頸。
溫娣漢堡透過 Cornerstone 的線上學習與績效考核的整合服務,提升超過 250,000 位員工的表現。
Commvault為美國上市科技公司,透過挖掘員工潛力並給予職業發展,實踐理想的學習與績效管理。
Canon運用Cornerstone一平台進行員工人事管理,系統彈性化設計,打造活耀的人才管理管道。
萬里雲選擇Apollo管理台灣、新加坡、香港的人員,節省人資處理庶務的時間,人資可以去做更有意義的事。
Apollo陪伴awoo走過企業快速擴增的階段,手機定位打卡、智慧薪資結算讓人資的工作大幅簡化並提升正確率。
Apollo針對彈性工時、電子簽核無紙化提供方便簡易使用的體驗,也能針對客戶的問題及時提供專業人資諮詢
Apollo整合行動定位打卡、 線上假單、薪資結算、表單簽核,能一次到位解決人資全方面管理上的需求。
繭裹子運用Apollo將「複雜班表」與「簽核流程」雲端化,解決原先繁瑣流程,讓員工能專心在門市的服務上。
STAYFUN提供同仁更具個人化的服務,並同時透過平台的線上佈告欄,可讓同仁可快速查詢每周菜單、福委會通告等即時訊息,提升員工體驗。
公司對於企業福利非常重視,選擇了STAYFUN作為優化員工體驗的工具,台南廠區先行導入了之後,又推薦給台北關係企業,對於STAYFUN的數位平台價值給予高度肯定。
福委最怕就是員工生日找禮品、活動調查統計總佔據大半的時間,STAYFUN的會務系統拯救了福委,手機APP直覺式介面,操作簡單 !
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瞭解到溝通、個人風格、績效、目標設定的方法,是現階段身為主管的自己來說非常受用,也聽到許多案例分享、經驗,自己能反思如何運用。
有互動的課程才不會打瞌睡,也有功課,就會讓我們實際練習,設計得很棒!環境也很棒,跟組員互相的討論也會激盪出我很多更好的思考方式,謝謝你們。
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