綻放人資價值
強化企業人才利基
大環境變化, MAYOHR重視企業贏戰未來的關鍵,必定先打好人才利基。
求新求變的市場生態,MAYOHR專精於HR領域,致力將資訊科技普及應用於人力資源管理,推出完善且先進的Apollo全方位人資解決方案及STAYFUN員工福利整合平台,更獨家代理Cornerstone妥善強化人才發展管理。藉由獨特商業策略打造人資生態圈,聚焦科技新應用,協助HR發揮人才價值,提升企業核心競爭優勢,與世界接軌走向未來。
公司基本資料
BUSINESS INFORMATION
公司基本資料
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公司全名
鼎恒數位科技股份有限公司
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股票代號
6738
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董事長
簡士評
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成立時間
102年07月26日
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營利事業統一編號
54510058
全球版圖
Global
組織架構
Organization
經營團隊
Executives
董事長
在人力資源領域上擁有15年以上實務經驗,現任MAYO鼎恒數位科技創辦人。專精於資訊科技與人力資源管理兩大專業領域,致力將科技多元應用於人力資源管理,提倡企業重新正視人力資本重要性,實現企業人才資本價值,作為人力資源轉型的推動者,將展現科技如何串聯企業、人資與同仁的工作與生活,推動企業數位化轉型邁向更高遠的未來。
創辦MAYO鼎恒數位前,曾擔任台積電、鴻海、茂迪、群創、信義房屋、聯發科、創意電子等大型企業HR主管。於2013年成立鼎恒數位科技股份有限公司(MAYO Human Capital),推動人資及福委平台,至今已協助全台1000家以上企業進行人力資源轉型。
首席營運官
擁有逾20年外商軟體專業經理人經驗,目前擔任首席營運官一職。
加入MAYO鼎恒數位前,在科技軟體業中擁有相當豐碩的管理經驗,曾任中國北京柯萊特信息技術有限公司首席營運長、北京用友軟件股份有限公司總裁、深圳金蝶國際軟件集團有限公司行政總裁、美國Siebel公司全球副總裁及美國Oracle公司台灣區總經理。
總經理
擁有逾28年以上工作資歷,目前加入MAYO鼎恒數位擔任東協運營中心總經理一職,負責東協市場運營策略、事業規劃暨發展。
加入MAYO鼎恒數位前,曾任台灣微軟經理、統博國際經營顧問總經理及台灣人壽策略長與越南首席代表等知名國際級企業高階主管,具有豐富跨國管理經驗及保險產業之專業。