結薪作業|有了Apollo雲端人資系統一切變的更敏捷更精確。
結薪作業 不能出錯!企業人資必須核對出勤、法規、對/調保、所得稅等資料,複雜的公式是否擾亂您的心神? 其實您可以選擇更好的薪資結算方式。
結薪作業 不能出錯!企業人資必須核對出勤、法規、對/調保、所得稅等資料,複雜的公式是否擾亂您的心神? 其實您可以選擇更好的薪資結算方式。
員工體驗 、AI 人資、組織學習是 2020 年度最受人資關注的三個議題。
人工智慧勢必取代部份人事行政工作,而人資價值將回歸到深度思考、跨領域整合和員工體驗。
投資在員工身上,就是投資公司,更是投資未來。每一次的企業轉型都伴隨著風險,這個看似純科技的議題,也將大幅改變人資在公司的定位。國內外專家也一致表示,未來五年內的人資環境將會被 AI 大幅度影響,AI 可以是未來,也可能是殺手。先說結論:被取代的是無法持續展現價值的工作,真正的人資策略專家,將因為 AI 和雲端服務的出現獲得一席之地。
MAYO以象徵秩序與規則的光明之神Apollo代表「全方位人資解決方案」,意旨透過Apollo人資系統可以極有效率地管理所有人事行政庶務,讓員工於健全的制度下發揮職能價值,HR能將更多時間和精力投注在更重要的組織發展、人資戰略上,使企業不斷創新、蛻變、領先,貫穿MAYO的公司理念。
MAYO為統一品牌形象、加速海外市場的擴張,原「TUBE」全方位人資解決方案產品名稱將調整為「Apollo XE」,APP名稱將更名為「Apollo HR XE」(Apollo HR Express Edition),與新版產品塑造成一系列Apollo雲端人資系統,所有功能及所提供之服務皆不會有任何影響。