Apollo招募新利器“Lasso AI Video Interview”先面試再篩選

2019-05-06T16:59:57+08:00十二月 24th, 2018|News, 人資相關, Apollo介紹|

Apollo招募模組"Lasso AI Interview"錄影面試新功能,先面試再篩選,透過AI分析潛在情緒和交叉權重設計,協助客觀判斷人選,幫助企業快速篩選出合適的人才。

【品牌故事】Apollo全方位人資解決方案

2019-05-31T13:07:22+08:00十一月 27th, 2018|人資相關, 最新活動|

MAYO以象徵秩序與規則的光明之神Apollo代表「全方位人資解決方案」,意旨透過Apollo人資系統可以極有效率地管理所有人事行政庶務,讓員工於健全的制度下發揮職能價值,HR能將更多時間和精力投注在更重要的組織發展、人資戰略上,使企業不斷創新、蛻變、領先,貫穿MAYO的公司理念。

TUBE人資系統更名為Apollo | MAYO重要公告

2019-05-31T13:10:33+08:00十一月 27th, 2018|人資相關, 最新活動|

MAYO為統一品牌形象、加速海外市場的擴張,原「TUBE」全方位人資解決方案產品名稱將調整為「Apollo XE」,APP名稱將更名為「Apollo HR XE」(Apollo HR Express Edition),與新版產品塑造成一系列Apollo雲端人資系統,所有功能及所提供之服務皆不會有任何影響。

用MAYO雲端人資系統Apollo,加值團隊力量

2019-05-31T13:12:32+08:00十一月 12th, 2018|人資相關, Apollo客戶分享|

新創公司正在迅速擴張過程中,難免面臨無正規制度管理團隊,人員快速增加諸多管理問題浮出檯面,或是法令朝夕令改遇上勞檢能把握公司可以順利過關嗎?透過MAYO雲端人資系統「Apollo全方位人資解決方案」,將上述人事管理問題逐一拆招,協助新創公司建立完善人資管理制度,發揮團隊職能各其所職迎戰未來。